ROSALIA DIAZ CARRION

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Profesor Titular de Universidad

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Organización de Empresas

Investigación

Grupo de investigación

DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS: CAPITAL SOCIAL Y CAPITAL INTELECTUAL EN LA EMPRESA (RECURSOS HUMANOS)

Proyectos y contratos de investigación

Un modelo de evaluación de la Responsabilidad Social Corporativa para la Sostenibilidad de Recursos Humanos (PR2018-004 - Investigador/a)
Efecto del capital emocional en las decisiones socialmente responsables en el ámbito de la dirección de recursos humanos (PR2017-015 - Investigador/a)
10th International Conference of the Dutch HRM Network (MV2017-419 - Responsable)
Corporate Responsibility Research Conference 2017 (MV2017-243 - Responsable)
9th annual International Conference on Education and New Learning Technologies (Edulearn17) (MV2017-183 - Responsable)
Modelos de Ecuaciones Estructurales basados en la Varianza: Partial Least Squares (PLS) para Investigadores en Ciencias Sociales (IV Edición) (MV2017-072 - Responsable)
Estancia en Universidad de Sevilla (EST2017-033 - Responsable)
5th International Conference on Human Resource Management (MV2018-124 - Responsable)
'Modelos de Ecuaciones Estructurales basados en la Varianza: Partial Least Squares (PLS) para Investigadores en Ciencias Sociales' (MV2013-226 - Responsable)
Curso 'Modelos estadísticos aplicados a la investigación social: regresión logística y análisis discriminante' (MV2013-036 - Responsable)
Seminario sobre profundización y avances recientes en la técnica PLS (MV2014-082 - Responsable)
Estancia en Universidad de Manchester (EST2014-032 - Responsable)
9th International Conference of the Dutch HRM Network (MV2015-261 - Responsable)
30th Workshop on strategic HRM (MV2015-084 - Responsable)
La Gestión de Recursos Humanos Socialmente Responsable: ¿Un modelo Europeo? (DOC2016-025 - Responsable)
SATISFACCION LABORAL EN GAMO BAHIA - TOYOTA (OT2016/088 - Investigador/a)
EFECTOS DE LAS POLÍTICAS Y PRÁCTICAS DE RECURSOS HUMANOS SOCIALMENTE RESPONSABLES SOBRE EL DESEMPEÑO INDIVIDUAL Y ORGANIZATIVO (P12-SEJ-1618 - Investigador/a)
GENERACIÓN Y APROVECHAMIENTO DEL CAPITAL INTELECTUAL DE LOS EQUIPOS DE INVESTIGACIÓN DE LAS UNIVERSIDADES Y ORGANISMOS DE INVESTIGACIÓN (P12-SEJ-1810 - Investigador/a)
EFECTOS DE LAS POLÍTICAS Y PRÁCTICAS DE RECURSOS HUMANOS SOCIALMENTE RESPONSABLES SOBRE EL DESEMPEÑO INDIVIDUAL Y ORGANIZATIVO (SEJ 1618 - Investigador/a)
Tacit Knowledge Circulation Processes: International Comparisons of Manufacturing Industries (Government of Ireland New Foundations Awards 09 - Participante)
Tacit Knowledge Circulation Processes: International comparisons of Manufacturing Industries ()

Capítulos en Libros

Díaz-Carrión, Rosalía;Romero-Fernández, Pedro Miguel:
Introduction to the International Managerial Competences. Pág. 1-14. Igi Global. Igi Global. 2018.
Fernández-Alles, María De La Luz;Barrena-Martínez, Jesús;Diánez-González, Juan Pablo;Díaz-Carrión, Rosalía;Maeztu-Herrera, Inmaculada;Sierra , Cristina:
Libro de resúmenes de los trabajos aceptados en el XIII Foro Internacional sobre la Evaluación de la Calidad de la Investigación y de la Educación Sup. Pág. 400-401. Asociación Española de Psicología Conductual (AEPC).. Asociación Española de Psicología Conductual (AEPC).. 2016.
Fernández-Alles, María De La Luz;Barrena-Martínez, Jesús;Diánez-González, Juan Pablo;Díaz-Carrión, Rosalía;Maeztu-Herrera, Inmaculada;Sierra , Cristina:
Herramientas audiovisuales para la elaboración de videos tutoriales para fomentar el aprendizaje autónomo. Pág. 28-32. Servicio de Publicaciones de la Universidad de Cádiz. Servicio de Publicaciones de la Universidad de Cádiz. 2016.

Asistencia a congresos

Díaz-Carrión, Rosalía;López-Fernández, Macarena;Romero-Fernández, Pedro Miguel:
A comparative Analysis of Sustainable HRM in Europe. Comunicación en congreso. 15th International Conference on Human Resource Management. Madrid. 2018
Díaz-Carrión, Rosalía;López-Fernández, Macarena;Romero-Fernández, Pedro Miguel:
Developing a measurement instrument of the sustainable management of human resources. Comunicación en congreso. XXVIII Congreso Nacional de la Asociación científica de Economía y Dirección de Empresas. Valladolid. 2018
Díaz-Carrión, Rosalía;López-Fernández, Macarena;Romero-Fernández, Pedro Miguel:
An Approach for measuring sustainable HRM. Comunicación en congreso. 10th Biennial International Conference of the Dutch HRM Network. Nijmegen, Netherlands. 2017
Díaz-Carrión, Rosalía;López-Fernández, Macarena;Romero-Fernández, Pedro Miguel:
A comparative analysis of CSR in Human Resource Management in the European context. Comunicación en congreso. I Corporate Responsibility Research Conference. Sevilla. 2017
Díaz-Carrión, Rosalía;López-Fernández, Macarena;Romero-Fernández, Pedro Miguel:
Configuración de la Gestión de Recursos Humanos Socialmente Responsable. Comunicación en congreso. XXVII Congreso Nacional de la Asociación Científica de Economía y Dirección de Empresas (ACEDE).. ARANJUEZ (MADRID). 2017
Fernández-Alles, María De La Luz;Barrena-Martínez, Jesús;Diánez-González, Juan Pablo;Díaz-Carrión, Rosalía;Maeztu-Herrera, Inmaculada;Sierra-casanova, Cristina:
Los vídeos tutoriales para fomentar el aprendizaje autónomo y el desarrollo de nuevas competencias en la clase invertida. Comunicación en congreso. XIII Foro Internacional sobre la Evaluación de la Calidad de la Investigación y de la Educación Superior (FECIES). Granada. 2016
Barrena-Martínez, Jesús;Díaz-Carrión, Rosalía;Romero-Fernández, Pedro Miguel:
El aprendizaje desde el entretenimiento: el cine como herramienta docente. Ponencia en Congreso. Jornadas de Innovación Docente Universitaria UCA. - CÁDIZ, - CÁDIZ, CADIZ, CAMPUS DE PUERTO REAL, UNIVERSIDAD DE CÁDIZ, ESPAÑA, CAMPUS DE PUERTO REAL UNIVERSIDAD DE CÁDIZ, ESPAÑA. 2016
Barrena-Martínez, Jesús;Díaz-Carrión, Rosalía;López-Fernández, Macarena;Romero-Fernández, Pedro Miguel:
Cinema as teaching tool in Business Management. Comunicación en congreso. 10th annual International Technology, Education and Development Conference. Valencia, Spain. 2016
Díaz-Carrión, Rosalía;López-Fernández, Macarena;Romero-Fernández, Pedro Miguel:
Reporting responsible HRM practices in Europe. Comunicación en congreso. 9th biennial international conference of the Dutch HRM network . . 2015
Díaz-Carrión, Rosalía;López-Fernández, Macarena:
Socially responsible human resource management policies and practices in the European context. Comunicación en congreso. XXV Congreso Nacional de la Asociación Científica de Economía y Dirección de Empresas (ACEDE).. - JAÉN, ESPAÑA. 2015
Díaz-Carrión, Rosalía;López-Fernández, Macarena;Romero-Fernández, Pedro Miguel:
Comparativa internacional de la gestión socialmente responsable de los recursos humanos. Comunicación en congreso. XXV Congreso Nacional de la Asociación Científica de Economía y Dirección de Empresas (ACEDE).. - JAÉN, ESPAÑA. 2015
Díaz-Carrión, Rosalía;Romero-Fernández, Pedro Miguel:
Comparativa internacional de la gestión socialmente responsable de los recursos humanos. Comunicación en congreso. XXV Congreso Nacional ACEDE (Asociación Científica de Economía y Dirección de la Empresa). Jaén (España). 2015
Díaz-Carrión, Rosalía;López-Fernández, Macarena;Romero-Fernández, Pedro Miguel:
Socially Responsible HRM in Europe. Comunicación en congreso. 30th Workshop on Strategic Human Resource Management. BRUSELAS, BÉLGICA. 2015
Díaz-Carrión, Rosalía;López-Fernández, Macarena;Romero-Fernández, Pedro Miguel:
Socially Responsible Human Resource Management Policies and Practices in the European Context¿. Comunicación en congreso. European Business Ethics Network Research Conference 2014. , - Lisboa, Portugal. 2014
Barrena-Martínez, Jesús;Díaz-Carrión, Rosalía;López-Fernández, Macarena;Romero-Fernández, Pedro Miguel:
The use of social networks, blogs and professional profiles in the bachelor of business administration: a pilot study on the subject of managerial ski. Comunicación en congreso. 8th International Technology, Education and Development Conference. Valencia, ESPAÑA. 2014
Díaz-Carrión, Rosalía:
Socially responsible HRM policies and practices in the european context. Ponencia en Congreso. El valor de la gestión desde el interior. Jaén, España. 2014
Díaz-Carrión, Rosalía;López-Fernández, Macarena;Romero-Fernández, Pedro Miguel:
Socially Responsible Human Resource Management: a European model. Comunicación en congreso. 2nd Workshop on Business Ethics. - MADRID, ESPAÑA. 2013
Díaz-Carrión, Rosalía;López-Fernández, Macarena;Romero-Fernández, Pedro Miguel:
The existence of the differents Human Resource Management Models conditiones by Corporate Social Responsability in a European context. Comunicación en congreso. 11th World Congress of the IFSAM ¿Doctoral consortium¿. Limerick. 2012
Romero -fernández, Pedro M.;López-Fernández, Macarena;Díaz-Carrión, Rosalía:
Socially responsible HRM: An European model?. Comunicación en congreso. . .
Romero -fernández, Pedro M.;López -fernández, Macarena ;Díaz-Carrión, Rosalía:
The existence of different HRM models conditioned by CSR in the European Context. Comunicación en congreso. . .

Artículos publicados

Ramos-Hidalgo, Encarnacion;Díaz-Carrión, Rosalía;Rodriguez-Rad, Carlos Javier:
Does sustainable consumption make consumers happy?. International Journal of Market Research. 2022. Vol: 64. Núm: 2. Pág. 227-248. https://doi.org/10.1177/14707853211030482.
Díaz-Carrión, Rosalía;Franco-Leal, Noelia:
Social and strategic innovation: Extending the varieties of capitalism to Asian countries. International Entrepreneurship and Management Journal. 2021. 10.1007/s11365-020-00740-4.
Franco-Leal, Noelia;Díaz-Carrión, Rosalía:
How financing and information drive international corporate entrepreneurs¿ innovations. Journal of International Entrepreneurship. 2021. 10.1007/s10843-021-00285-9.
Franco-Leal, Noelia;Díaz-Carrión, Rosalía:
Antecedents of academic performance in management studies in a flipped learning setting. Journal of Education for Business. 2021. 10.1080/08832323.2021.1896462.
Díaz-Carrión, Rosalía;López-Fernández, Macarena;Romero-Fernández, Pedro Miguel:
Constructing an index for comparing HRM sustainability in Europe. Human Resource Management Journal. 2020. Vol: 31. Núm: 1. Pág. 120-142. https://doi.org/10.1111/1748-8583.12286.
Díaz-Carrión, Rosalía;López-Fernández, Macarena;Romero-Fernández, Pedro Miguel:
Sustainable human resource management and employee engagement: A holistic assessment instrument. Corporate Social Responsibility and Environmental Management. 2020. Vol: 27. Núm: 4. Pág. 1749-1760. 10.1002/csr.1921.
Díaz-Carrión, Rosalía;Franco-Leal, Noelia:
A dynamic analysis of the role of entrepreneurial ecosystems in reducing innovation obstacles for startups. Journal of Business Venturing Insights. 2020. 10.1016/j.jbvi.2020.e00192.
Díaz-Carrión, Rosalía;Navajas-Romero, Virginia María;CASAS-DEL ROSAL, JOSÉ CARLOS:
Comparing working conditions and job satisfaction in hospitality workers across Europe. International Journal of Hospitality Management. 2020. Vol: 90. 10.1016/j.ijhm.2020.102631.
Navajas-Romero, Virginia María;Díaz-Carrión, Rosalía;Ariza-Montes, Jose Antonio:
Decent Work as Determinant of Work Engagement on Dependent Self-Employed. Sustainability. 2019. Vol: 11. Núm: 9. 10.3390/su11092512.
Díaz-Carrión, Rosalía;López-Fernández, Macarena;Romero-Fernández, Pedro Miguel:
Evidence of different models of socially responsible HRM in Europe. Business Ethics: A European Review. 2019. Vol: 28. Núm: 1. Pág. 1-18. DOI: 10.1111/beer.12203.
Díaz-Carrión, Rosalía;López-Fernández, Macarena;Romero-Fernández, Pedro Miguel:
Developing a sustainable HRM from a contextual perspective. Corporate Social Responsibility and Environmental Management. 2018. Vol: 25. Pág. 1143-1153. 10.1002/csr.1528 .
Díaz-Carrión, Rosalía;López-Fernández, Macarena;Romero-Fernández, Pedro Miguel:
Social HRM transparency in Europe: A cross-country analysis. Universia Business Review. 2017. Vol: 54. Pág. 70-89. https://doi.org/10.3232/UBR.2017.V14.N2.02.
López-Fernández, Macarena;Romero-Fernández, Pedro Miguel;Díaz-Carrión, Rosalía:
Motivaciones para emprender. Un análisis de diferencias entre hombres y mujeres. Economía Industrial. 2012. Vol: 383. Pág. 75-83.