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Ingeniería

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Migas
Actualizado el 10/10/2017 05:31

Empresa (Grado en Ingeniería de Tecnologías Industriales)

Proyectos docentes de la asignatura. Curso 2017/2018:

Enlaces a los proyectos docentes de la asignatura para el curso 2016/2017:

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Tabla de datos de la asignatura
Asignatura Empresa
Titulacion Grado en Ingeniería de Tecnologías Industriales
Ciclo 1
Curso 1
Carácter Formación Básica
Duración Cuatrimestral ( Primer Cuatrimestre )
Créditos Totales 6
Departamentos

Profesores


Programa de la asignatura

Objetivos docentes específicos

Aportar racionalidad y eficiencia al análisis y a la descripción de cualquier aspecto de la realidad económica y empresarial.

Competencias transversales genéricas

G3 Conocimiento en materias básicas y tecnológicas, que les capacite para el aprendizaje de nuevos métodos y teorías, y les dote de versatilidad para adaptarse a nuevas situaciones.
G4 Capacidad de resolver problemas con iniciativa, toma de decisiones, creatividad, razonamiento crítico y de comunicar y transmitir conocimientos, habilidades y destrezas en el campo de la Ingeniería Industrial.
G8 Capacidad para aplicar los principios y métodos de la calidad.
G9 Capacidad de organización y planificación en el ámbito de la empresa, y otras instituciones y organizaciones.
G10 Capacidad de trabajar en un entorno multilingüe y multidisciplinar.
G11 Conocimiento, comprensión y capacidad para aplicar la legislación necesaria en el ejercicio de la profesión de Ingeniero Técnico Industrial.
G12 Fomentar el espíritu emprendedor.
G13 Fomentar y garantizar el respeto a los Derechos Humanos y a los principios de accesibilidad universal, igualdad, no discriminación y los valores democráticos y de la cultura de la paz.
G14 Capacidad de trabajar en un entorno bilingüe inglés-castellano
G15 Capacidad para reconocer cuándo se necesita información, dónde localizarla, cómo evaluar su idoneidad y darle el uso adecuado de acuerdo con el problema que se plantea.

Competencias específicas

B6 Conocimiento adecuado del concepto de empresa, marco institucional y jurídico de la empresa. Organización y gestión de empresas.

Contenidos de la asignatura

Relación sucinta de los contenidos (bloques temáticos en su caso)

PARTE PRIMERA. ENTORNO MACROECONÓMICO DE LA EMPRESA.
PARTE SEGUNDA. ENTORNO MICROECONÓMICO DE LA EMPRESA.
PARTE TERCERA. ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS.

Actividades formativas de primer cuatrimestre

Clases teóricas

Horas presenciales: 40
Horas no presenciales: 60
Metodología de enseñanza aprendizaje:

Presencial: clases impartidas donde se desarrollarán los contenidos teóricos de la asignatura.
No presencial: Análisis y estudio de la materia.

Competencias que desarrolla

Conocimiento de la realidad económica de la empresa.

Resolución de casos prácticos

Horas presenciales: 20
Horas no presenciales: 30
Metodología de enseñanza aprendizaje:

Resolución de casos prácticos sobre la materia.

Competencias que desarrolla

Valorar, a partir de los registros relevantes de información, la situación y posible evolución de una empresa.

Sistemas de evaluación y criterios de calificación
Sistema de evaluación

SISTEMAS DE EVALUACIÓN

LA EVALUACIÓN ESTARÁ BASADA EN UNO O VARIOS DE LOS SIGUIENTES SISTEMAS:
- EVALUACIÓN CONTINUA.
- PRÁCTICAS Y TRABAJOS.
- EXÁMENES.
- CUALQUIER OTRO ESPECÍFICO DE LA MATERIA.

EL PESO CONCRETO DE ESTOS CRITERIOS SE DETALLARÁ POR EL PROFESOR EN EL PROYECTO DOCENTE CORRESPONDIENTE.

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